一、 招标条件
陕西华电新能源发电有限公司基于岗位胜任力模型的新能源技能数字化培训体系开发及应用项目已批准,招标人为陕西华电新能源发电 有限公司,项目资金为自筹。本项目已具备招标条件,现进行公开招标。
二、 项目规模和招标范围
2 . 1 招 标 采 购 项 目 地 址 :陕 西 省
华 电 陕 西 公 司 通 过 承 接 集 团 公 司 新 能 源 生 产 技 能 培 训 体 系 建 设 试 点 和 推 广 任 务 ,形 成 了 “ 两 个 标 准 、 一 套 教 材 、 一
个 平 台 、 一 套 体 系 ” 研 究 成 果 ,达 到 了 各 岗 位 人 员 培 训 内 容 有 标 准 依 据 ,技 能 水 平 可 评 估 量 化 目 的 ,推 动 了 全 员 培 训 持 证 上 岗 ,实
现 新 能 源 生 产 人 员 总 体 技 能 水 平 不 断 提 升 的 目 的 。 为 了 更 好 的 落 实 华 电 集 团 做 强 、 做 优 、 做 大 的 内 在 要 求 ,坚 持 人 才 强 企 的 战 略 思
想 , 满 足 集 团 公 司 新 能 源 产 业 高 质 量 发 展 需 要 。 华 电 陕 西 公 司 承 接 集 团 公 司 新 能 源 生 产 技 能 培 训 体 系 的 建 设 。 通 过 此 体 系 的 建 设 ,
达 到 了 各 岗 位 人 员 培 训 内 容 有 标 准 依 据 ,技 能 水 平 可 评 估 量 化 的 目 的 。 以 此 成 果 为 基 础 ,如 何 进 一 步 提 升 新 能 源 生 产 人 员 的 岗 位 运
维 技 能 , 采 用 先 进 的 数 字 化 、 智 能 化 技 术 ,来 进 行 实 操 培 训 是 一 个 有 效 途 径 。 以 此 为 目 标 ,研 究 智 能 实 训 系 统 、 实 操 教 学 设 备 ,在
数 字 化 、 智 能 化 方 向 上 的 提 升 及 创 新 应 用 。 为 公 司 转 型 升 级 提 供 人 才 和 安 全 保 障 。
2 . 3 招 标 采 购 项 目 工 期 :本 项 目 自 合 同 签 订 后 3 个 月 完 成 安 装 部 署 工 作 并 达 到 验 收 标 准 。
2 . 4 招 标 范 围
招标项目划分为1个标段,具体为:
(1)陕西华电基于岗位胜任力模型的新能源技能数字化培训体系开发及应用(CHDTDZ046/16-QT-49801): 1.开发4套AR系统,1套数字孪生系统。
2.开发一套继电保护实训系统。
3.开发两套智能实训系统。 4.开发两种开关柜实训设备。 5.开发升压站3D数字模拟展示。
6.在能力项评估和认证方面,开发满足集团人力资源经营战略发展的统计、分析及决策功能模块,为决策提供科学依据。 7.实现与智慧安全管理平台的互通,实现与一期数据进行关联,形成一体化生产技能实训系统。
8.空港新城一层中的实训室进行装修。
具体详见技术规范书。
三、 投标人资格要求
【陕西华电基于岗位胜任力模型的新能源技能数字化培训体系开发及应用】
1.投标人为中华人民共和国境内合法注册的独立企业法人或其他组织,具有独立承担民事责任能力,具有独立订立合同的权利;
2.投标人没有处于被责令停产、停业或进入破产程序,且资产未被重组、接管和冻结;
3.投标人没有处于行政主管部门或中国华电集团有限公司相关文件确认的禁止投标的处罚期内;
4.与招标人存在利害关系可能影响招标公正性的法人、其他组织或者个人,不得参加投标。单位负责人为同一人或者存在控股、管理关
系的不同单位,不得参加同一标段投标或者未划分标段的同一招标项目投标;
5.投标人不得被市场监督管理机关在全国企业信用信息公示系统(http://www.gsxt.gov.cn)中列入严重违法失信企业名单(在评标期
间尚未解除的)。
6.投标人不得被“信用中国”网站(www.creditchina.gov.cn)列入“失信被执行人名单”(在评标期间尚未解除的);
7.投标人不得被国家应急管理部(www.mem.gov.cn)列入安全生产失信联合惩戒“黑名单”名单(在评标期间尚未解除的)。
8.投标方资质要求:供应方应持有软件企业证书,且持有高新技术企业资质证书。
9.财务要求:不接受连续3年亏损的投标人。投标人注册成立不足3年的,不接受自成立以来一直亏损的投标人。
10.投标方业绩要求:供应方需提供自2019年1月1日以来3个及以上应用软件(系统)开发业绩(提供合同关键页扫描件,含服务范围和
签字盖章页等)。
11.本项目不允许联合体投标。
四、 招标文件的获取
4 . 1 获 取 招 标 文 件 时 间 : 2024-11-12 12:33到2024-11-18 17:00。
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